Forbes'in Geleceğin İş Zirvesi Yeni Yetenek Gündemini Şekillendiren Beceri, Politika ve Uygulamaları Ele Alacak

İşin geleceği pek çok farklı anlama gelebilir: son birkaç yılın ardından ofise dönüşü ve hibrit çalışmayı nasıl yönettiğimizden, işverenlerin dört yıllık diploma gereksinimlerini nasıl değiştirdiklerine, genişleyen işçi hareketini neyin yönlendirdiğine ve Büyüyen tükenmişlik ve zihinsel sağlık krizi, işin hayatımızda oynadığı rolü yeniden şekillendiriyor. Forbes İşin Geleceği Zirvesi15 Kasım 2022'de New York'ta sanal olarak ve şahsen gerçekleşecek etkinlik, aşağıdaki kuruluşlardan liderleri bir araya getirecek: Gevşeklik, Walmart, Moderna, McKinsey & Co., Güçlü Dünya ve Shopify yetenek gündemine ve yeni iş dünyasına bütünsel bir bakış açısı getirerek hem işin hem de çalışanların geleceği hakkında sohbeti teşvik etmek ve içgörüleri paylaşmak.

Yetenek sorunları CEO'lar ve üst düzey ekipleri için hiç bu kadar öncelikli olmamıştı. İnsan kaynakları yöneticileri, her kuruluştaki en önemli rollerden biri haline geldi; bunlar aynı anda birden fazla krizi yönetmesi gereken kilit iş ortaklarıydı. Forbes bu alanda etkileyici bir konuşmacı listesini doğruladı:

• Ken Chenault, Başkan ve Genel Müdür, Genel Katalizör, Kurucu Ortak, OneTen ve American Express Eski CEO'su ve Yönetim Kurulu Başkanı
• Arianna Huffington, Kurucu ve CEO, Thrive Global
• Danny Meyer, Kurucu ve İcra Kurulu Başkanı, Union Square Hospitality Group
• Alexi Robichaux, Kurucu Ortak ve CEO, BetterUp
• Euan Blair, Kurucu ve CEO, Multiverse
• Brian Elliott, Kıdemli Başkan Yardımcısı ve Yönetici Lider, Gelecek Forumu, Slack
• Katie Burke, İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan, HubSpot
• Annie Dean, Her Yerdeki Ekibin Global Başkanı, Atlassian
• Donna Morris, EVP ve İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan, Walmart
• Katy George, İnsan Kaynaklarından Sorumlu Başkan, McKinsey & Co.
• Tia Silas, İnsan Kaynakları Direktörü, Shopify
• Dekan Carter, İnsanların ve Kültürün Lideri
• Tracey Franklin, İnsan Kaynakları Direktörü, Moderna
• Pete Stavros, Eş Başkan, Amerika Özel Sermayesi, KKR
• Sarita Gupta, Başkan Yardımcısı, ABD Programları, Ford Vakfı
• Andy Stern, Onursal Başkan, SEIU; Kıdemli Araştırmacı, Ekonomik Güvenlik Projesi
• Linda Golder Blunt, Başkan ve CEO, Siyah Kadın Sağlığı Imperative
• Christina Maslach, Psikoloji Profesörü (Emerita) ve Sağlıklı İşyerleri Merkezi'nde Çekirdek Araştırmacı, California Üniversitesi, Berkeley
• adam vinç, Psikolog & Yazar
• Kevin Akeroyd, CEO, Magnit
• Rita Choula, Direktör, Bakım Verme, AARP

"Yarının stratejilerini, teknolojilerini ve modellerini yaratan liderleri ve yenilikçileri bir araya getirmek, daha sürdürülebilir ve eşitlikçi bir iş gücü yaratmaya yardımcı olacak heyecan verici bir fırsattır" diyor Jena McGregor, Kıdemli Editör, Kariyer ve Liderlik Stratejisi, Forbes. "Liderler yetenek eksikliği, yüksek personel değişimi, bağlantısız çalışanlar, belirsiz ekonomi ve artan değişim hızıyla boğuşuyor ve bu zirveyi her zamankinden daha önemli hale getiriyor."

Forbes'un 2021 tarihli araştırmasına göre, insan kaynakları müdürleri şirket politikalarında büyük değişikliklere öncülük ediyor; bunların yarısından fazlası artık daha fazla iş yeri esnekliğine izin veriyor ve %95'i çalışanların sağlığı ve sosyal haklara daha fazla harcama yapıyor.

"Çalışanlar arasında gördüğümüz eğilimler (sessizce işten ayrılmaktan Büyük İstifa'ya kadar) artan stres ve tükenmişlik salgınına verilen yanıtlardır" diyor Arianna Huffington, Kurucu ve CEO, Thrive Global ve Forbes Çalışmanın Geleceği Zirvesi 2022'de konuşmacı olarak yer aldı. "Fakat artık refah odaklı bir çalışma dünyası yaratmak için her nesilde bir kez karşılaşabileceğimiz bir fırsata sahibiz."

Başarılı olan bu etkinlik 2021 Forbes CHRO İleri Zirvesi, katılımcılara hibrit çalışmanın geleceği, bozulan bir dünyada önce insan kültürlerinin inşası, zihinsel sağlık krizinin yönetilmesi ve modern çalışan deneyiminin anlaşılması gibi çeşitli güncel konulardaki tartışmaları dinleme fırsatı sunacak.

Magnit ortak sponsorla birlikte bu etkinliğin sunum sponsorudur AARP ve destekleyici sponsorlar Ukg ve Velocity Global. Daha fazla bilgi edinmek ve katılmak için kayıt olmak için adresini ziyaret edin. Forbes İşin Geleceği Zirvesi. Sosyal medyadaki sohbete katılmak için #ForbesFutureofWork hesabını takip edin.

Sponsor sorularınız için lütfen iletişime geçin [e-posta korumalı]