Musk'ın Twitter'da Uzaktan Çalışmayı Yasakladığı ve Dahili E-postada 'Zor Zamanlar' Hakkında Uyardığı Bildirildi

Sırt çizgisi

Twitter'ın yeni CEO'su ve sahibi Elon Musk, Bloomberg şirketini devraldığından beri çalışanlara gönderdiği ilk e-postada şirketin uzaktan çalışma politikasını iptal etti ve tüm çalışanlara ofise dönmelerini emretti. raporBu, geçen hafta personelinin neredeyse yarısının işten çıkarılmasının ardından firmanın iş gücü üzerinde daha fazla etki yarattığına işaret ediyor.

Ana unsurlar

Göre Musk'un çarşamba gecesi geç saatlerde personele gönderdiği ilk e-posta olan Bloomberg, şirketi "zor zamanlar bekliyor" konusunda uyardı ve "mesajı süslemenin" bir yolu olmadığını ekledi.

Musk ayrıca Twitter'ın salgının başlangıcından bu yana yürürlükte olan ve çalışanların her yerden çalışmasına izin veren hoşgörülü uzaktan çalışma politikasına da son verdi. önceki raporlar.

Twitter'ın yeni CEO'sunun e-postasında, politika değişikliğinin derhal yürürlüğe gireceğini ve çalışanların "haftada en az 40 saat" ofiste olmasının beklendiğini söylediği bildirildi.

Raporda, uzaktan çalışma politikası değişikliğine ilişkin herhangi bir muafiyetin bizzat Musk tarafından onaylanması gerekeceği de belirtildi.

Reklamverenler olarak Twitter'dan kaçmak İçerik denetimi endişeleri nedeniyle Musk, yeni Twitter Blue'dan ayda 8 dolarlık aboneliklerin Twitter'ın toplam gelirinin yarısını oluşturmasını istiyor; bu, şirketin gelirinin %90'ının reklamlardan geldiği mevcut durumdan çok farklı.

Forbes yorum için Twitter'a ulaştı.

Anahtar Arka Plan

Musk'un Twitter çalışanlarına gönderdiği ilk resmi e-posta, şirketten günler sonra geldi işten işgücünün neredeyse yarısı bu süreçte birçok önemli ekibin içini boşaltıyor. İşten çıkarma sürecinin tamamı o kadar kaotikti ki, şirket bunu yapmak zorunda kaldı. sonunda sor İşten çıkarılan işçilerin bir kısmı şirkete geri dönecek. Geri gelmeleri istenen kişiler arasında "yanlışlıkla" kovulanlar ve yeni yönetimin, Musk tarafından talep edilen bazı yeni özelliklerin geliştirilmesine yardımcı olmak için gerekli olacağını öngörmediği kişiler de vardı. Twitter şuydu: ayrıca vur Geçen hafta şirketi, işten çıkarılan işçilere yeterli bildirimde bulunmayarak federal ve eyalet çalışma yasalarını ihlal etmekle suçlayan bir toplu dava açıldı. Musk, uzaktan çalışmayı iptal etmenin yanı sıra daha önce de ayrıca hurdaya Twitter'ın, pandemi sırasında yürürlüğe giren ve her ay şirket genelinde ekstra izin günü olan "dinlenme günleri" politikası.

Teğet

Musk bu yıl birkaç kez uzaktan çalışma konusundaki hoşnutsuzluğunu dile getirdi. Haziran ayında Tesla CEO'su hurdaya elektrikli otomobil şirketinde uzaktan çalışma ve yönetici personeline haftada en az "haftada 40 saat" ofis dışında veya izinli olarak çalışmalarını emretti. Twitter'da uzaktan çalışmak isteyen insanlar hakkında soru sorulduğunda Musk, "Başka bir yerde çalışıyormuş gibi davranmalılar" yanıtını verdi. Tesla çalışanlarına gönderdiği e-postada Musk'un şunları eklediği bildirildi: "Ofis, uzak bir sahte ofis değil, gerçek meslektaşlarınızın bulunduğu yer olmalıdır. Eğer gelmezseniz istifa ettiğinizi varsayacağız.” Konuşma Musk, mayıs ayındaki bir etkinlikte Amerikalı işçileri eleştirdi ve şunları söyledi: "İnsanlar işe gitmekten tamamen kaçınmaya çalışıyor." Milyarderin ABD'li işçilere yönelik eleştirisi, Tesla'nın Çin'deki fabrika işçilerini övmesinin ardından geldi; onların sabah 3'e kadar çalışmaya istekli olduklarını, hatta gerekirse fabrikadan ayrılmadıklarını söyledi.

Daha fazla Okuma

Musk'un Twitter Personeline Gönderdiği İlk E-posta Uzaktan Çalışmayı Sonlandırıyor (Bloomberg)

Twitter'ın Kovulan İşçilerden Geri Dönmelerini İstediği Bildirildi - İşte Toplu İşten Çıkarmaların Sonrası Hakkında Bilinmesi Gerekenler (Forbes)