(Bloomberg) — Elon Musk, Twitter Inc. çalışanlarına şirketin yeni "zorlu" çalışma ortamına geçmeleri veya ayrılmaları için bir ültimatom verdi. Konuya aşina olan kişilere göre, beklediğinden çok daha fazla çalışan oturum açmayı reddetti ve bu da potansiyel olarak Twitter'ın operasyonlarını riske attı.
Bloomberg'den En Çok Okunan
O kadar çok çalışan kıdem tazminatı almaya karar verdi ki, bu, hangi insanların hala şirket mülküne erişebileceği konusunda bir kafa karışıklığı yarattı. Bloomberg tarafından görüntülenen bir nota göre Twitter Pazartesi gününe kadar ofislerini kapattı. Notta, "Lütfen sosyal medyada, basında veya başka bir yerde gizli bilgileri tartışmaktan kaçınarak şirket politikasına uymaya devam edin."
Devamını Okuyun: Musk'ın Ültimatomundan Sonra Ofisleri Kapatan Twitter Notu
Musk, son teslim tarihinden önceki son saatlerde insanları kalmaya ikna etmeye çalıştı. Konuya yakın kaynaklara göre, kilit personel, sosyal ağın geleceğiyle ilgili satış konuşmalarını dinlemek için Perşembe akşamı son teslim tarihi yaklaşırken toplantılara getirildi. Daha önce uzaktan çalışmaya kesinlikle karşı olduğunu söyleyen Musk, Perşembe günü tonunu yumuşatan bir takip e-postası da gönderdi.
"Onay için gereken tek şey, yöneticinizin mükemmel bir katkı yaptığınızdan emin olma sorumluluğunu üstlenmesidir" diye yazdı ve çalışanların meslektaşlarıyla ayda en az bir kez yüz yüze görüşmeleri gerektiğini de sözlerine ekledi.
Yeterli değildi. Twitter'ın iç iletişim kanalları, şirketten ayrılmanın simgesi haline gelen selam emojisi sunan çalışanlarla doldu. Eski personel, dahili Slack mesajlarıyla birlikte selamı da herkese açık bir şekilde tweetledi.
Ayrılan bazı çalışanlar, konuya aşina olan kişilere göre, ürünün nasıl çalıştığına ilişkin bilgilerinin yanı sıra çok sayıda kişinin ayrıldığını ve sosyal ağın normal çalışması sırasında sorunları çözmekte veya sistemleri güncellemekte sorun yaşayabileceğini tahmin etti.
Tanıdık kişilerin daha önce söylediğine göre, Twitter'ın geleceği, Musk'ın anlaşmasının ABD hükümeti tarafından olası bir ulusal güvenlik incelemesiyle de karmaşık hale geliyor.
Elon Musk'ın Kargaşalı Twitter Devralması: Zaman Çizelgesi
Musk Çarşamba günü çalışanlardan şirkette çalışmaya devam etmek isteyip istemediklerini resmi olarak belirtmelerini istemişti - "yüksek yoğunlukta uzun saatler çalışmayı" içerecek bir taahhüt. Çalışanların bir Google formu doldurmak için Perşembe günü Doğu saatiyle 5:XNUMX'ye kadar süreleri vardı.
Form yalnızca bir olası yanıt içeriyordu: "Evet." Formu son teslim tarihine kadar kabul etmeyenlere üç ay işten ayrılacakları söylendi.
Musk'ın ültimatomu, Twitter'ın iş gücünün %50'sini veya yaklaşık 3,700 çalışanını işten çıkardıktan iki haftadan kısa bir süre sonra geldi. Birçok Twitter çalışanı bu hafta ne yapılması gerektiğine karar vermek için avukatlara danıştı. Form, işten çıkarma paketleri hakkında neredeyse hiçbir ayrıntı içermiyordu ve çalışanların, hisse senedi ödüllerini kazanmalarına veya sigorta kapsamını sürdürmelerine izin verecek yasal korumalar alıp almayacakları hemen belli değildi.
İnsanlardan birinin söylediğine göre Musk, ya kendi işten çıkarmalarının bir parçası olarak ya da istifa yoluyla ayrılan liderleri başkalarını kalmaya ikna etmek için geri getirdi. Konuya aşina olan ve kamuya açık olmayan değişiklikleri tartışırken kimliğinin açıklanmasını reddeden bir kişiye göre, geri dönen liderlerden biri Trust and Safety'deki çalışanları yönetecek olan Ella Irwin.
Bloomberg tarafından görüntülenen bir ekran görüntüsüne göre, Musk daha sonra uzaktan çalışma hakkında bir takip e-postası gönderdi. "Kendilerine rapor veren birinin mükemmel bir iş çıkardığını veya belirli bir rolün gerekli olduğunu yanlış bir şekilde iddia eden herhangi bir yönetici, uzak olsun ya da olmasın, şirketten çıkarılacaktır."
(Daha fazla kalkış ile güncellemeler)
Bloomberg Businessweek'ten En Çok Okunan
© 2022 Bloomberg LP
Kaynak: https://finance.yahoo.com/news/musk-hardcore-ultimatum-sparks-exodus-001506829.html