Yaklaşık 1 kişiden 3'i bakım sorumluluklarına yönelmek için işinden ayrıldı - ve bunun maliyeti yılda binlerce doları buluyor

Jacquelyn Revere, 29 yaşındayken tam zamanlı, ücretsiz bakıcı oldu.

“İşimden 21 gün olacağını düşündüğüm bir izin aldım. Sonunda burada kaldım, ”diyor Revere.

Eski TV yazarı altı yılını bakıcı olarak geçirdi - New York'taki işinden ayrılıp Los Angeles'ta her ikisi de Alzheimer hastası olan annesi ve büyükannesinin yanına taşındı.

Revere eve ilk taşındığında, kaçırılan ipotek ödemeleriyle ilgili bildirimler gördü ve vekaleti olmadığı için banka hesaplarına erişemedi, bu yüzden kredi kartlarını sonuna kadar kullandı ve öğrenci kredisi ödemelerinden vazgeçti.

“[Ayda] yaklaşık 5,000 dolarla yaşayan üç kişiydik ve bunun yarısı ipoteğe gidiyordu. Ve sonra büyükannem öldüğünde, hiç birikim yoktu, hiçbir şey yoktu.

Kaçırmayın

Revere, yaşlı veya engelli bir sevilene bakmak için mali fedakarlıklar yapmak zorunda olan tek kişi değil - Ulusal Bakıcılık İttifakı ve Amerikan Emekli Kişiler Derneği'ne (AARP) göre, yaklaşık 1 Amerikalıdan 5'i ücretsiz bakıcıdır. Rosalynn Carter Bakıcılar Enstitüsü'nün (RCI) Şubat ayında bildirdiğine göre, bunların yaklaşık üçte biri bakıcılık sorumlulukları nedeniyle gönüllü olarak işlerinden ayrıldı.

Ancak hızla yaşlanan bir nüfusla birlikte, bu krizin önümüzdeki birkaç yıl içinde katlanarak daha da kötüleşmesi bekleniyor.

Amerika bir 'bakım krizi' ile uğraşıyor

COVID-19 salgını, daha fazla Amerikalı ya bu göreve itildiğinden ya da bakıcılık sorumluluklarının büyük ölçüde arttığını gördüğünden, dikkatleri bakım vermeye yöneltti.

Bir emeklilik, yatırım ve sigorta şirketi olan Voya Financial'da Voya Cares ve ESG uygulamalarının başkanı Jessica Tuman, Amerikalıların artık daha uzun yaşadığını ve Alzheimer ve Parkinson gibi hastalıkların önümüzdeki yıllarda milyonları daha fazla etkilemesinin beklendiğini söylüyor. .

Hikaye devam ediyor

Bu yüksek enflasyona ve bakım veren iş gücü eksikliğini eklediğinizde, yardım almak yalnızca daha zorlayıcı ve maliyetli hale gelir. Federal Rezerv verilerine göre, bakım ve yatılı bakım tesislerinde çalışan sayısı Ocak 400,000 ile 2020 arasında 2022'in üzerine düştü.

Yılın başından bu yana toparlanmaya başlasa da, rakamlar pandemi öncesine göre önemli ölçüde düşük kalıyor.

Bakım vermenin mali sonuçları

Masrafı sağlık ihtiyaçları için yardım alma birçok Amerikalının yaşlanan ebeveynlere veya engelli sevdiklerine bakma sorumluluğunu üstlenmeyi tercih ettiği anlamına gelir.

Sigorta şirketi Genworth'tan alınan veriler, bakım maliyetinin 2004'ten bu yana istikrarlı bir şekilde arttığını ve gelecekte daha da pahalı olacağı tahmin ediliyor. 2021'de ortalama yıllık bakım maliyeti, bir evde sağlık yardımcısı için 61,776 doları ve bir huzurevindeki özel bir oda için 108,405 doları içeriyordu.

AARP, aile bakıcılarının gelirlerinin yaklaşık dörtte birini bakım faaliyetlerine harcadığını ve bunun yılda ortalama 7,242 dolar maliyetle gerçekleştiğini bildiriyor.

Bakıcılar ayrıca genellikle iş hayatları üzerinde de bir etkiyle karşı karşıya kalırlar - işlerini bırakmayanlar bile kariyer fırsatlarını ve promosyonları kaçırabilir veya iş performansları üzerinde bir etki görebilir ve devamsızlık artabilir.

Mali kaynaklara ve bakım desteğine bakın

İlk üç yıl, Revere ücretsiz bakıcı olarak görev yaptı. Bu süre zarfında aile, 2017'de ölene kadar büyükannesinin emekli maaşıyla yaşadı. Ve büyükannesinin ödemelerini yapmayı bıraktığı için, büyükannesinin hayat sigortası sona ermişti.

Daha sonra Revere üst katta annesiyle aynı odayı paylaşmış ve evlerinin alt katını bir odaya çevirmiştir. Kira geliri için Airbnb ipoteğin ödenmesine yardımcı olmak için.

Büyükannesinin emekli maaşı olmadan, ailenin geliri, Revere'i California'nın Ev İçi Destek Hizmetleri aracılığıyla ücretli bakıcı olarak hizmet etmeye hak kazanacak kadar düştü.

Tuman, şehir, ilçe, eyalet ve federal düzeyde sağlanan herhangi bir hizmet veya yardım programı aramayı önerir. Uygunluğunuza bağlı olarak, Medicare, Medicaid ve gaziler programları bazı masrafların karşılanmasına yardımcı olabilir.

Daha fazla oku: Piyasa düşüşteyken alım satım yapın: İşte 'nesilde bir kez' görülen fırsatlara atlamak için en iyi yatırım uygulamaları (yeni başlayan biri olsanız bile)

Karşılaştığınız belirli engellilik veya bakım verme yönüyle ilgili kuruluşlar da size bazı kaynaklar sağlayabilir.

Tuman, Revere'nin önceki işinde herhangi bir bakım desteği almamış olmasına rağmen, birçok işverenin, bakım verme zorlukları veya tıbbi sorunlar için danışmanlık ve sevk gibi temel destek sağlayan Çalışan Yardım Programları (EAP'ler) sunduğunu söylüyor.

Bazıları ücretli bakıcı izni, esnek çalışma düzenlemeleri ve konsiyerj hizmetleri gibi daha özel avantajlar da sunabilir. Özellikle canlı vasiyetler, özel ihtiyaç tröstleri ve vekaletnameler gibi şeyler söz konusu olduğunda yasal yardımlar da yardımcı olabilir.

Bir varsa sağlık tasarruf hesabı veya işvereniniz aracılığıyla esnek bir tasarruf hesabı, bunlar aynı zamanda siz veya bakmakla yükümlü olduğunuz kişiler için uygun tıbbi harcamalar için kullanılabilir.

Önceden plan yapmak neden önemlidir?

Sigorta ve yatırım yönetimi tarafından yapılan yakın tarihli bir ankete göre, yarısından fazlası ya halihazırda bir bakıcılık rolünde olmasına ya da önümüzdeki üç yıl içinde olmayı beklemesine rağmen, 1 Amerikalıdan 5'den azı kendi uzun vadeli bakımlarını planlamaya başladı. şirket Lincoln Finans Grubu.

Bazıları risk altında olmayı beklemezken, diğerleri potansiyel maliyetleri hafife alıyor.

Tuman, "[Çalışanlara] verdiğimiz en önemli tavsiye işinizi kaybetmemenizdir" diyor.

“Çünkü işiniz sayesinde tüm bu faydaları, finansal güvenceyi elde ediyorsunuz ve bu, emekliliğinizi etkiliyor. Bir çalışanın yapması gereken en önemli şey, işvereniyle, İK danışmanlarıyla, sahip oldukları destek konusunda konuşmaktır.”

Ancak RCI, bakıcı çalışanlara yönelik işyeri ve kamu politikalarının "yaygın olmadığını ve etkilerinin kanıtlanması gerektiğini" de belirtiyor.

Hem Revere hem de Tuman, insanların uzun vadeli bakımları için erkenden finansal olarak hazırlanmaları konusunda ebeveynleriyle konuşmaları gerektiği konusunda hemfikir. Bu, emeklilik fonlarını beklenmedik masraflar için doldurmayı, uzun vadeli bakım sigortasına bakmayı veya bir vekaletname gibi belirli yasal belgeleri yerine getirmeyi içerebilir.

Revere'nin annesi Mart ayında vefat etti, ancak o hâlâ son altı yılın duygusal ve mali yükünün üstesinden geliyor. Ücretli bir bakıcı olarak kalifiye olduktan sonra biraz para biriktirebilmiş olsa da, hâlâ ödemesi gereken ipotek ve öğrenci kredileri var.

Revere, 2020 yılında TikTok'ta hikayesini paylaşmaya başladı ve @momofmymom hesabının şu anda 672,000 takipçisi var. Bakıcılık süresi sona ermiş olsa da, sosyal medya platformları üzerinden bakıcıları savunmaya devam etmeyi planlıyor.

"Düşündüğümüzden çok daha fazla insan rolde yer alacak," diye vurguluyor. "Ve bence bunlar yapılması gereken konuşmalar."

Daha sonra ne okunmalı

• Amerikalıların %65'inden fazlası bir süre alışveriş yapmıyor. daha iyi araba sigortası anlaşması - ve bu size ayda 500 dolara mal olabilir

• Zengin genç Amerikalılar borsaya olan güvenlerini kaybettiler ve bu varlıklar üzerine bahis yerine. Güçlü uzun vadeli arka rüzgarlar için şimdi girin

• Bir TikToker, 17,000 dolarlık kredi kartı borcunu ödedi nakit doldurma - işinize yarayabilir mi?

Bu makale yalnızca bilgi sağlar ve tavsiye olarak yorumlanmamalıdır. Herhangi bir garanti olmaksızın sağlanır.