Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu, Tesla'yı Orlando, Florida'daki çalışanların işyeri meseleleri hakkında konuşmasını yasaklayarak iş yasasını ihlal etmekle suçladı. Buna göre BloombergNLRB'nin Tampa bölge müdürü, Eylül ayında otomobil üreticisine karşı, çalışanlarına maaşlarını başkalarıyla tartışmamalarını ve başka bir çalışanın işine son verilmesi hakkında konuşmamalarını söyleyen yasayı ihlal ettiği gerekçesiyle şikayette bulundu. Ayrıca haber kuruluşunun Bilgi Edinme Özgürlüğü Yasası talebiyle elde ettiği başvuruya dayanarak Tesla yönetiminin çalışanlara çalışma koşulları hakkında "üst düzey yöneticilere şikayette bulunmamalarını" söylediği bildirildi.
Tesla birkaç kişiyle yüzleşmek zorunda kaldı NLRB tarafından yapılan şikayetler geçtiğimiz yıllarda. Ajans, 2021 yılında otomobil üreticisinin ihlal ABD çalışma yasaları, bir sendika aktivistini işten atarak ve işçilerin sosyal haklarını tehdit ederek. NLRB düzenli şirket, sendika aktivisti Richard Ortiz'i yeniden işe alacak ve disiplin cezasına ilişkin tüm ifadeleri dosyalarından kaldıracak. Ayrıca Tesla şefi Elon Musk'a, mahkemenin, çalışanların bir sendikaya katılmaları halinde şirket tarafından ödenen hisse senedi opsiyonlarından vazgeçecekleri yönünde bir tehdit olarak değerlendirdiği bir tweet'i silmesini de emretti. Söz konusu tweet şu: hala hayattave Tesla çekici NLRB'nin mahkemedeki kararı.
Bir ajans sözcüsü söyledi Bloomberg Şubat ayında Tampa bölge müdürü tarafından yapılan şikayeti yargıç dinleyecek. Yayında belirtildiği gibi şirketler, ajans hakimlerinin kararına Washington'daki NLRB üyelerine ve ardından federal mahkemeye itiraz etmeye devam edebiliyor, dolayısıyla herhangi bir düzeltici eylemin gerçekleşmesi yıllar alabilir.
Kaynak: https://finance.yahoo.com/news/nlrb-tesla-violated-the-law-telling-employees-not-to-talk-about-pay-085124724.html