Aktivistler, 19 Temmuz 2022'de New York'ta Starbucks CEO'su Howard Schultz için Un-Birthday Party ve grev hattı olarak adlandırılan bir etkinliğe katılırken bir işaret görülüyor. Aktivistler, sendikalaşmaya çalışan Starbucks işçilerine yapılan muameleyi ve Schultz'un son 75 lokasyonu kalıcı olarak kapatacağını ilan etmesini protesto etmek için 16. doğum gününde Schultz'un West Village evinin yakınında toplandı.
Michael M. Santiago | Getty Resimleri
Starbucks federal çalışma kurulundan, yönetim kurulu personeli ve baristalarını organize eden sendika tarafından oylama sürecinde suistimal edildiği iddiasıyla ülke çapındaki tüm posta yoluyla oy birliği seçimlerini askıya almasını istiyor.
Seattle merkezli kahve devi, Pazartesi günü Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu başkanına ve genel danışmanına yazdığı bir mektupta, çalışma kurulu yetkililerinin Kansas City bölgesindeki bir seçim sırasında uygunsuz davrandığını ve muhtemelen diğer seçimlerde de benzer şekilde davrandığını yazdı. Starbucks, şirkete bir ihbarcı olarak yaklaşan bir kariyer NLRB profesyonelinden bahsetti.
Cuma günkü bir NLRB çetelesine göre, ABD'deki 220'den fazla Starbucks kafesi sendikalaşmaya oy verdi. 34 seçim daha sipariş edildi veya devam ediyor ve yedi mağaza daha seçimleri planlamak için bekliyor.
NLRB sözcüsü Kayla Blado, CNBC'ye verdiği demeçte, ajansın seçim konularının ele alınması ve haksız işçi uygulaması davalarıyla ilgili zorlukları gündeme getirmek için köklü süreçlere sahip olduğunu söyledi.
Blado, "Bu zorluklar, söz konusu belirli konulara özgü dosyalarda gündeme getirilmelidir." Dedi. Kurulun açık davalar hakkında yorum yapmadığını söyledi.
Starbucks Workers United, CNBC'ye yaptığı açıklamada, Starbucks'ın dikkatleri sendika karşıtı faaliyetlerinden uzaklaştırmaya ve sendika seçimlerini durdurmaya çalıştığını söyledi.
Kampanya, “Sonuçta bu, Starbucks'ın yasal süreci kendi imkanlarıyla manipüle etme ve işçilerin temel örgütlenme haklarını kullanmalarını engellemeye yönelik son girişimidir” dedi.
Starbucks, ABD mağazalarında planlanan tüm posta yoluyla seçimlere ara verilmesini istemenin yanı sıra, iddiaların soruşturulabilmesi için gelecekteki tüm seçimlerin şahsen yapılmasını talep ediyor.
Starbucks'a göre, NLRB yetkililerinin posta yoluyla yapılan oylama seçimleri sırasında işçi kurulunun ofislerinde yüz yüze oylama düzenlemek için sendika temsilcileriyle koordine olduğu iddia ediliyor. Şirket ayrıca, Sendikanın henüz oy kullanmamış çalışanları hedefleyebilmesi için Workers United temsilcilerine belirli oy sayıları hakkında gizli, gerçek zamanlı bilgiler verildiğini iddia ediyor. Şirket, NLRB yetkilileri ve Workers United'ın daha sonra bu faaliyeti örtbas etmek için koordine ettikleri iddia edildi.
Starbucks'ın mektubu, sendika temsilcileri ve çalışma kurulu yetkilileri arasında meydana geldiği iddia edilen e-posta yazışmalarını detaylandırıyor. Şirket, ihbarcı tarafından e-postaların içeriği hakkında bilgilendirildiğini söyledi.
Starbucks, Seattle ve Buffalo, New York'taki seçimlerde benzer davranışların meydana geldiğini söyledi.
Şirket mektupta, "Kapsamlı bir soruşturma yürütülene kadar, başka kaç bölgede benzer şekilde enfekte olan kaç seçim olduğunu kimse tahmin edemez" dedi.
geçici CEO'nun altında Howard Schultz, Starbucks kendi lokasyonlarında sendikalaşma çabalarına daha agresif bir şekilde karşı çıktı. Şimdiye kadar, sendikalı kafelerin sayısı, Starbucks'ın şirkete ait yaklaşık 9,000 kafesinin küçük bir kısmını oluşturuyor, ancak kahve zinciri, sendikanın ivmesini frenlemek için çalışıyor.
Örneğin, Starbucks Mayıs ayında kadrolu işçiler için yeni bir maaş zammı turu duyurdu, ancak değişikliklerin sendikalı yerler için geçerli olmayacağını ve pazarlık sürecinden geçmeleri gerektiğini söyledi. Bu aydan daha erken, Workers United resmi olarak şirkete sordu maaş artışlarını bu yerlere kadar uzatmak için.
NLRB'ye göre Starbucks ayrıca sendikadan 284 haksız işçi uygulaması suçlamasıyla karşı karşıya. Şirketin görevi kötüye kullanma iddiaları arasında, organizatörleri yasadışı bir şekilde işten çıkardığı, mağazaları kapattığı veya baristaların sendikalaşmasını engellemek için çalışanlarını taciz ettiği iddiaları yer alıyor. Starbucks, sendikayı çökertme iddialarını reddetti.
Şirket, Phoenix ve Denver'daki sendika organizatörlerine karşı çalışma kuruluna iki suçlamada bulundu. NLRB, sendika yanlısı işçilerin bir miting sırasında diğer çalışanları ve müşterileri taciz ettiğine dair yeterli kanıt olmadığını söyleyerek Phoenix iddiasını reddetti.
Kaynak: https://www.cnbc.com/2022/08/15/starbucks-asks-labor-board-to-suspend-mail-in-ballot-union-elections-alleging-misconduct-in-voting-process. html