(Bloomberg) — Amazon.com Inc.'in yan kuruluşu, ABD çalışma kurulu savcılarının, çalışanların işyerinde “Kara Hayat Önemlidir” maskeleri takmalarına izin vermeye zorlayarak Whole Foods Market'in telif hakkı ve anayasal haklarını ihlal etmeye çalıştıklarını iddia ediyor.
Bloomberg'den En Çok Okunan
17 Aralık'ta Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu'na yapılan bir dosyada Whole Foods, ajansın genel danışmanının, şirketin çalışanlarının “Black Lives Matter” amblemi takmasını yasaklayarak ve ülke çapında bunu yapan personeli cezalandırarak federal iş yasasını ihlal ettiği yönündeki iddialarını yalanladı. Dosyalama, çalışma kurulunun işyerinde Black Lives Matter mesajlarını yasaklayarak, şirketin çalışanların Ulusal Çalışma İlişkileri Yasası kapsamındaki “karşılıklı yardımlaşma ve korunmaları için uyumlu faaliyetlerde bulunma” haklarına müdahale ettiği yönündeki suçlamasına bir yanıttır.
Whole Foods, haklarının ihlal edildiğini iddia ediyor. Şirketin Bilgi Edinme Özgürlüğü Yasası talebiyle elde ettiği dosyalama, çalışma kurulunun genel danışmanı Jennifer Abruzzo'yu Whole Foods'un İlk Değişiklik haklarını ihlal ederek anayasaya aykırı olarak “zorlamaya” çalışmakla suçluyor. Lüks bakkal ayrıca, ticari markalı üniformaları ve logolarıyla birlikte "siyasi bir mesajın" görüntülenmesine izin verilmesini zorunlu kılmaya çalışarak onu "WFM'nin korunan ticari markalarını yasa dışı bir şekilde ihlal etmek ve/veya sulandırmakla" suçluyor.
Whole Foods, çalışanların çalışma koşullarıyla ilgili toplu eylemde bulunma hakkını koruyan NLRA'nın 7. Bölümünün, işçilerin “politik ve/veya sosyal adalet konuşması” olarak adlandırdığı BLM mesajlarını kapsamadığını iddia ediyor. Şirketin başvurusu, “BLM” ve ilgili ifadelerin “işyeri sorunlarıyla veya WFM'nin perakende bakkallarındaki çalışma koşullarının iyileştirilmesiyle veya genel olarak istihdam hüküm ve koşullarıyla ilgili olarak nesnel olarak anlaşılmadığını” iddia ediyor. Şirketin avukatları, “Çalışanların, işyerinde 'Kara Hayat Önemlidir' veya 'BLM' ibaresini sergilemek için Kanun'un 7. Bölümü uyarınca korunan hakları yoktur” dedi.
Whole Foods sözcüsü Cuma günü dosyalama hakkında yorum yapmayı reddetti. Şirket geçen ay yaptığı açıklamada, kıyafet yönetmeliği politikasının belirli sloganları seçmediğini, ancak işiyle ilgili olmayan mesajları yasakladığını söyledi. Davanın Mart ayında yapılacak bir davada bir ajans hakimi tarafından görülmesi planlanıyor.
Başkan Joe Biden tarafından atanan Abruzzo, işçiler tarafından iş yerinde bir BLM sloganı sergilemek gibi “ırksal adalet savunuculuğunun”, 1935'te işçi sınıfının “çalışan olarak kaderini iyileştirmek için grup eylemi” dediği şeyin kapsamına girdiğini savundu. hukuk korur. Geçen ay bir röportajda, "İşveren, beyaz olmayan insanların işyerlerinde taciz edilip edilmediğini ve ayrımcılığa uğrayıp uğramadığını kesinlikle kontrol edebilir" dedi. Abruzzo, işçilerin, “Daha geniş bir hareketten bahsediyoruz. Ancak bu daha geniş hareket, daha küçük işyeri evrenimize akıyor.”
Bloomberg Businessweek'ten En Çok Okunan
© 2022 Bloomberg LP
Kaynak: https://finance.yahoo.com/news/whole-foods-cites-constitution-disallowing-204631789.html